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09/07/2024
La vicepresidenta segunda y ministra de Trabajo, Yolanda Díaz, cuenta con el apoyo de los sindicatos para sacar adelante esta reducción que parece ser efectiva en dos tramos a partir de este mes de agosto de 2024.
En el documento elaborado por el Ministerio de Trabajo y Economía Social se recoge la fecha en la que se desea implantar esta primera reducción de la jornada laboral. Pasará de las 40 horas de media actuales a las 38,5 horas “desde la entrada en vigor de esta ley y hasta el día 31 de diciembre de 2024”.
A partir del 1 de enero de 2025, la jornada completa de un trabajador será de 37,5 horas semanales. Esta reducción de jornada completa no afectará al sueldo actual de los trabajadores.
Los trabajadores a tiempo parcial verán reducida su jornada proporcionalmente.
Habrá que esperar a la publicación de la norma para ver su repercusión.